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永田(2021)「リフレクションを中心とした経験学習支援 ―マネジャーによる部下育成行動の質的分析―」 --- 「リフレクション支援」の考え方が自分とはちょっと違う感じはするが、丁寧にまとめられていて示唆も得られた。何より17人×1時間弱のインタビューの分析、強い。 https://t.co/st9Y2i3Ieu
永田(2021)「リフレクションを中心とした経験学習支援 ―マネジャーによる部下育成行動の質的分析―」 --- 「リフレクション支援」の考え方が自分とはちょっと違う感じはするが、丁寧にまとめられていて示唆も得られた。何より17人×1時間弱のインタビューの分析、強い。 https://t.co/st9Y2i3Ieu
RT @ryokomai: Meetyで毎週開催している「組織や人事に関する論文をみんなで読む会」、今朝は5名の方に参加いただきました。 今回はマネージャーによる経験学習支援に関する以下論文をテーマにさせていただきました。 https://t.co/XM5sr8xbcl 次回…
Meetyで毎週開催している「組織や人事に関する論文をみんなで読む会」、今朝は5名の方に参加いただきました。 今回はマネージャーによる経験学習支援に関する以下論文をテーマにさせていただきました。 https://t.co/XM5sr8xbcl 次回日程はこちらです👇 https://t.co/4FTMzk7TFf